notext

כיצד מעסיק מחליט האם להזמין אותך לראיון על סמך קורות חיים

30-06-2019

כשאת או אתה שולחים קורות חיים ומגישים את מועמדותכם למשרה מסוימת, יחד איתכם שולחים מועמדים רבים נוספים את קורות חייהם לאותו מעסיק.

מה שיקבע האם ישקול המעסיק את מועמדותכם לתפקיד המבוקש ולהזמינכם לראיון עבודה, או האם קורות החיים שלכם יישלחו לפח או לסל המחזור הוא היכולת של קורות החיים שלכם למשוך את תשומת ליבו של המעסיק ולהבהיר לו שהוא רוצה עובדים כמותכם בעסק.

לפניכם מספר עצות כיצד לכתוב קורות חיים שיגרמו למעסיק להזמינכם לראיון עבודה.

תמציתיות ודיוק

רצוי שקורות החיים שלכם לא יעלו על דף אחד.

למעסיקים אין זמן להתעמק בקריאת קורות חיים ארוכים ומפורטים.
בדרך כלל המעסיקים גם אינם מתעניינים בחייכם הפרטיים, אלא רק בדברים הרלוונטיים לכישוריכם המקצועיים.

כתבו את קורות החיים בפונט קריא, אך לא בגודל של יותר מ 11, 12, כך יהיה לכם יותר מקום, כמו כן צמצמו את המרווחים בין השורות.

בפירוט השכלתכם תנו דגש להשכלה מקצועית רלוונטית, ואם קורות החיים שלכם ארוכים ומפורטים, אין צורך לכתוב חודשי תעסוקה, מספיק לכתוב שנה בלבד (למשל: 2012-2015 במקום פברואר 2012 עד אוגוסט 2015).

בפירוט מקומות תעסוקה התמקדו במקומות תעסוקה אחרונים, ובמשרות בעלות רלוונטיות למשרה המבוקשת.

תיאור חי

הצלחתם לגרום למעסיק להביט בקורות החיים שלכם? מצוין, עברתם את המכשול

הראשון, אך כעת עליכם לוודא שקריאת קורות החיים תוביל לזימון לריאיון עבודה. בתיאורי משרות קודמות, השתמשו בתיאורים חיים, וציינו את  התכונות והכישורים שהמשרות דרשו מכם להפגין.

למשל, אם מילאתם משרה של מנהל פרויקטים, נדרשתם ליכולת לוגיסטית, לעמידה בלוחות זמנים, לגילוי גמישות במקרים של תקלות ועיכובים, לחשיבה מחוץ לקופסה למציאת פתרונות ייחודיים, ולניהול מערכות יחסי אנוש.

אם עבדתם כמחסנאים, נדרשתם ליכולת ארגונית, לניהול והזמנת מלאי ולעבודה מול לקוחות וספקים, וכן הלאה.

תגובה מהירה

כאשר מעסיק מפרסם מודעת דרושים, הוא יקבל גל של פניות ממועמדים שונים.

כדי שקורות החיים שלכם יזכו להתייחסות, עליכם להיות בין ראשוני הפונים.
כשאתם רואים מודעת דרושים רלוונטית הכו בברזל בעודו חם, ושלחו באופן מיידי את קורות החיים שלכם. 

כיצד מעסיק מחליט האם להזמין אותך לראיון על סמך קורות חיים

מכתב מקדים

מכתב מקדים הוא מסר קצר שלכם למעסיק הפוטנציאלי.

המכתב המקדים צריך לתמצת את היכולות והכישורים שלכם ולהבהיר מדוע אתם האדם הנכון לתפקיד ומדוע כדאי למעסיק לפנות דווקא אליכם.

קורות החיים שאתם שולחים כקובץ מצורץ ילוו במכתב מקדים. כתבו את המכתב המקדים בגוף ההודעה, כך שהמעסיק יראה אותו כשהוא פותח את ההודעה.

חשוב לא להאריך יותר מדי במכתב המקדים. מכתב מקדים צריך להכיל מידע רלוונטי מדויק ומתומצת יחד עם אמירה אישית ייחודית.

הגהה

אם יש טעות או שיבוש בקורות החיים שלכם, הרושם שייווצר הוא לא רציני.

הקפידו לעבור על קורות החיים בטרם שאתם שולחים אותם, ובקשו גם חוות דעת
מחברים. זכרו שמזמנים אתכם על סמך קורות חיים

בנוסף להקפדה על כתיב ותחביר נכונים, יש להקפיד על ניסוח מכובד ומקצועי של קורות החיים.

התחל